多益口說與寫作測驗，是用來評量個人在職場環境中透過口說與寫作，運用一般表達方式及日常生活語彙溝通的能力。

多益口說與寫作測驗是具有信度與效度的英語口說與寫作能力評量，透過網路施測，可以讓企業快速的篩選出所需要的人才，節省時間與資源成本。

多益口說與寫作測驗可當作是企業內部的高階員工英語能力管理指標，尤其是召募、升遷、外派、訓練之決策依據。

韓國現代重工業招募時，為了評鑑應徵者的口說與寫作能力，特別引進多益口說與寫作測驗。

已經在日本、韓國實施多年的「多益口說與寫作測驗」，考試成績已廣泛地被各大國際企業採用，例如：三星、LG、富士通株式會社。目前，台灣企業逐漸重視員工的口說與寫作能力，採用多益口說與寫作測驗的企業正快速成長中，例如：中華航空、陽明海運..等。